焦作市建设投资(控股)有限公司招聘专业技术人才公告

发布于:2018-12-20 09:12作者:超级管理员阅读量:1178

为进一步充实建投公司人才队伍,适应新形势下业务发展需要,为转型发展提供强有力的人才支撑和保障,建投公司结合实际,决定公开面向社会和高等院校毕业生招聘8名专业技术人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的原则。

(二)符合建投公司战略发展和人力资源发展规划的原则。

(三)坚持公开招聘、科学选拔、择优录取的原则。

二、应聘基本条件

(一)遵纪守法、诚实守信,德才兼备,具备良好的职业道德和综合素养;无不良行为记录。

(二)具有较强的事业心、责任心、团队合作精神、学习能力、开拓创新能力和良好的沟通协调能力。

(三)年龄在35周岁以下(1983年12月1日后出生),特别优秀者年龄放宽到40岁。

(四)全日制专科及以上学历(个别岗位需本科以上学历),有2-3年工作经验并持有相关资格证书的人员优先。

(五)具有良好的心理素质和身体素质。

三、招聘岗位及要求

1、金融、投融资岗(1名)

任职要求:金融学相关专业, 从事投融资工作1年以上者优先,熟悉财务相关知识及信贷、债券发行、融资租赁等融资业务。

2、工程管理岗(3名)

任职要求:工程造价、工程建造、工程管理、房地产相关专业,从事相关专业工作1年以上者优先,熟悉工程建造、造价、招投标和工程管理方面的业务。

3、文秘岗(1名)(全日制本科以上)

任职要求:中文、文秘、新闻学等相关专业,从事文秘工作1年以上优先,有较强的写作能力,熟悉各类公文的写作格式等。

4、资产管理岗(1名)

任职要求:资产管理相关专业,有工作经验者优先,熟悉财务和资产管理的相关业务

5、财务岗(2名)(全日制本科以上)

任职要求:会计相关专业,会计从业时间1年以上,熟悉会计税收政策。

6、以上岗位根据实际报名情况,会增加加试环节以确保面试工作的顺利开展。

四、招聘程序

招聘通过报名、资格审查、面试、体检、考察、确定人选、公示、聘用程序进行。

(一)报名。

1、报名时间:2018年12月20日至24日

          上午:8:30—11:30

          下午:3:00—6:00

2、报名地点:焦作市解放区人民路889号阳光大厦C座西头一楼焦作市矿业人才市场。(政府食堂西边)

3、报名咨询电话:0391-8300954

4、报名方式采取现场报名,每个应聘者只能报一个岗位。请携带本人身份证、毕业证、学信网打印的学历认证报告及复印件各2份,大一寸免冠照片两张,报名登记表1张(见附件)。

(二)资格审查。招聘工作领导小组办公室负责报名资格条件审查工作。应聘者对提供材料的真实性负责,本次招聘资格审查工作贯穿全过程,凡发现弄虚作假者,一律取消相关资格。

(三)面试。拟招聘名额与该岗位的应聘名额按照不低于1∶3的比例确定参加面试人员(如出现低于该比例的情况,相应核减招聘名额直至取消),面试由建投公司自行组织实施,邀请投资集团人力资源部参与指导,纪检监察室监督。面试成绩采取百分制计分。

(二)体检。对考察对象进行体检,体检标准参考公务员考录体检标准执行(费用自理)。

(三)组织考察。对考察对象进行考察,并对考察对象的学历、履历、任职资格等情况进行核实。考察组形成综合考察意见。

(四)确定人选和公示。根据应聘人员面试成绩及综合考察情况,经建投公司研究,确定各岗位聘用人选,并进行公示,公示时间为5个工作日。

(五)聘用。建投公司与招聘人员签订劳动合同,其中试用期为6个月,试用期满后,经考核能胜任工作的正式聘用;不胜任工作的解除劳动合同。

五、薪酬福利待遇

(一)享受公司薪酬福利待遇,缴纳法定五险一金。

(二)提供全面培训体系及职业发展空间,并享受带薪培训及带薪休假等待遇。

六、选聘监督

本次招聘实施过程由建投公司纪检监察室进行全程监督。在招聘工作中如有违纪违规行为,一经发现,严肃查处。

 附件1:应聘登记表


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